| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 求人広告内容 | ○主な役割 介護に関わる多様なサービス（介護保険、医療、福祉など）のネ ットワークの向上。他のケアマネジャーへの助言や指導を担うフ ォローアップ役。地域の課題や特性を見極めて包括ケアシステム を実践する。○具体的には、・事業所の管理業務・介護計画書（ケアプラン）の作成・利用者様、ご家族の相談業務・地域包括支援センター、役所、事業者間連携・給付管理業務…など施設等との連絡調整等＊訪問では自家用車を使用します（交通費支給）。「変更範囲：変更なし」 |
| 勤務地 | 青森県五所川原市大字唐笠柳字藤巻４７８−１７【介護サービスまごころ】 |
| 賃金 | 212,700円〜212,700円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 | 8時30分〜17時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | 5時間 |
| 休日 | 土曜日，日曜日，祝日 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 年齢 | 制限あり |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | |
| 必要な経験等 | 必須 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年や再雇用 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 特記事項 | ＊通勤手当は片道２ｋｍ以上（３，０００円）から当社規定により 支給します。＊求めるスタッフ像は、明るい挨拶が出来る方や思いやりのある方 を歓迎します。＊ブランクがあっても丁寧にフォローしますので、安心して勤務し ていただけると思います。＊どんどん経験を積んで成長したいという意欲のある方をお待ちし ております。 |
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